为深入贯彻落实立德树人根本任务，客观准确地评价领导干部年度履职成效，强化干部队伍建设，激励担当作为，2026年1月12日上午，mg4355线路检测召开2025年度述职述德述廉大会。会议以“守初心担使命 强内涵促升本”为主题，通过严肃规范的述职评议，全面检验工作成效，凝聚发展共识，为学校“升本”战略和内涵式高质量发展注入强劲动力。湖南中协教育管理集团考核组领导、学校全体校领导、中层干部及教职工代表参会。

【第一阶段】校领导述职测评

湖南中协教育管理集团副董事长蒋福海主持校领导述职测评
 

集团总督导王焕芳同志介绍考核组领导及会议目的、议程
 

湖南中协教育管理集团董事长彭军湘作动员讲话

彭军湘董事长带来官宣重磅消息——湖南中协教育管理集团完成对学校收购接管，南职正式加入中协教育共同体，迈入集团化、体系化、专业化发展新阶段。

动员讲话以“新起点・新气象・新作为”为核心展开：

一、新起点上，学校治理体系“稳舵定盘”、资源保障“活水涌动”、战略协同“同频共振”，全体“南职人”要转变身份，争做学校建设者、创造者与主人翁。

二、新气象要求展现——敢闯敢试、勇立潮头的开拓锐气;精益求精、追求卓越的专业匠心;破除壁垒、聚力同行的协同合力;风清气正的廉洁底色，拒绝墨守成规。

三、新作为聚焦“升本”蓝图，全力推进内涵式、高质量、特色发展，谱写新时代职业教育的“奋进之笔”。

就做好年度“三述”工作，他要求：述职要“求真务实”，做到“言之有物、述之有道”;评议要“公道正派”，确保评价结果有分量;组织要“严督实导”，体现“实干实绩”鲜明导向。

校长鲁双庆代表学校作年度述职

校长鲁双庆系统汇报了学校在党的建设、教育教学改革、人才培养、师资队伍建设、科研服务、文化育人以及“升本”工作等方面的发展成效与规划思考。副校长王建辉、肖建伟、吴涛围绕分管领域工作依次进行个人年度述职述德述廉并接受现场民主测评。

副校长王建辉作述职报告
 

副校长肖建伟作述职报告
 

副校长吴涛作述职报告

【第二阶段】中层干部述职测评

校长鲁双庆主持中层干部述职测评
 

学校顾问蒋国平宣读年度考核办法
 

政府督导、学校党委书记赵小群作动员讲话

赵小群书记指出，开展中层干部“三述”测评工作，既是回望全年工作，更是叩问教育初心与党建使命，落实全面从严治党要求、锻造高素质干部队伍、推动学校高质量发展的关键举措。

赵小群书记强调：一要述职践责，聚焦发展难题、育人质量等核心任务，亮短板、破堵点，以实干回应期待;二要述廉守底，以“三述”为镜，严守纪律底线，以清风正气护航学校发展;三要述德立心，答好“为党育人”的必答题，将党性修养与师德师风融合，做到心中有党、有生、有校。

赵小群号召：要以此次“三述”考评为契机，坚守为党育人初心、永葆清正廉洁本色，用忠诚干净担当为实际作为，奋力书写学校高质量发展的新篇章！

8个二级学院(部)及12个机关处室主要负责人依次述职。述职紧扣主责主业与工作实际，通过亮数据、晒成绩，全面展示了一年来在落实立德树人、推进专业建设、提升管理服务、加强廉洁自律等方面的成效，同时深入剖析问题与 不足，并提出2026年工作思路与改进措施。述职过程紧凑有序，内容充实，既是一次年度工作的集中检阅，也是一次相互学习、交流借鉴的宝贵机会。

述职结束后，全体参会人员认真填写测评表，对述职对象进行客观、公正的民主评议。所有测评表由工作人员统一回收密封，确保过程严肃、结果公平公正。

本次会议组织周密，成立了专项工作领导小组，制定了详细的工作方案和责任清单。各工作组协同配合，保障了会议高效有序进行。

此次大会紧扣立德树人和“升本”大局，实事求是“晒”成绩、刀刃向内“查”问题、明确方向“谈”打算。既是对学校年度工作的集中检阅，更是统一思想、凝聚力量、砥砺前行的动员会。通过公开述职与集中民主评议，进一步强化了干部队伍的责任意识、担当精神和廉洁自觉，营造了风清气正的政治生态与实干争先的良好氛围。学校将以此为契机，持续加强干部队伍建设，激励全体教职员工坚守育人初心、勇担时代使命，以更加昂扬的斗志、更加务实的作风、更加有力的举措，全力推进“升本”战略落地见效，加快内涵式高质量发展步伐，为培养更多高素质技术技能人才、服务区域发展贡献南职力量。

内容来源|党委办公室(宣传部)

图文整理|刘翔 巫殷宇

一审|刘翔

二审|严晓蕾

三审|赵小群